Inkomstförsäkring hos Fackförbund

För de allra flesta är det bästa alternativet att teckna inkomstförsäkring genom facket. Det kostar oftast inget extra då många inkomstförsäkringar är inkluderade i medlemsavgiften.Ersättningsgraden är alltid densamma vilket ger dig 80% av din lön även när du står utan arbete. Utbetalningstiden, kvalifikationstiden och lönetaket kan dock variera mellan de olika facken. Vilka villkor som gäller beror på vilket fackförbund du väljer att tillhöra. Jämför fackförbundens olika inkomstförsäkringar nedan för att ta reda på vilken som passar dig och ditt yrkesområde bäst.

 

Jämför samtliga fackliga inkomstförsäkringar

Fackförbund	Löneförsäkring	Kvalifikationstid	Ersättningstid	Maxlön
Unionen	För privatanställda Ansök	12 mån	150 dgr	60 000 - 150 000 kr
Ledarna	För chefer Ansök	12 mån	150-250 dgr	80 000 - 120 000 kr
Brandmännens riksförbund	Nej
Byggnads	Nej
Civilekonomerna	Ja	12 mån	120 dgr	80 000 kr
DIK	Ja	12 mån	120 dgr	100 000 kr
Elektrikerna	Ja	12 mån	100 dgr	Inget tak
Farmaciförbundet	Ja	12 mån	150 dgr	60 000 - 150 000 kr
Fastighets	Nej
Finansförbundet	Ja	12 mån	120 dgr	80 000 kr
FSA – Arbetsterapeuterna	Ja	12 mån	120 dgr	50 000 kr
Forena (FTF)	Ja	12 mån	120 dgr	60 000 kr
Försvarsförbundet	Nej
GS	Ja	12 mån	100 dgr	35 000 kr
Hamnarbetarna	Nej
Handels	Ja	12 mån	100 dgr	Ingen gräns
Hotell- och restaurang	Under utredning
IF Metall	Grundförsäkring i medlemskap, tilläggsförsäkringar genom Folksam.	12 mån	100 dgr (+100 dgr)	50 000 kr (Max 80.000 kr)
Kommunal	Ja	12 mån	100 dgr	35 000 kr
Kyrkans akademikerförbund	Ja	12 mån	200 dgr	Ingen gräns
Fysioterapeuterna	Ja	12 mån	120 dgr	50 000 kr
Livs	Ja	12 mån	100 dgr	35 000 kr
LR – Lärarnas riksförbund	Ja	12 mån	200 dgr	60 000 kr
Lärarförbundet	Ja	12 mån	200 dgr	60 000 kr
Musikerna	Nej
Målarna	Nej
Naturvetarna	Ja	12 mån	150 dgr	100 000 kr
Officersförbundet	Nej
Pappers	Nej
Polisförbundet	Nej
Jusek	För akademiker	12-18 mån	120-300 dgr	80 000 - 140 000 kr
SAC – Syndikalisterna	Nej
SEKO	Ja	12 mån	100 dgr	Inget tak
SFBF – Sveriges fartygsbefäl	Nej
Folkhögskollärarna	Ja	12 mån	200 dgr	60 000 kr
SJF – Journalistförbundet	Ja	12 mån	100-220 dgr	60 000 kr
SKTF – Vision	Ja	12 mån	180 dgr	100 000 kr
SLF – Skogs och lantbrukstjänstemän	Ja	12 mån	150 dgr	60 000 kr
SRAT	Ja	12 mån	150 dgr	100 000 kr
SROF – Sveriges reservofficerare	Nej
SSR – Akademikerförbundet	Ja	18 mån	140 dgr	100 000 kr
SULF	Ja	12 mån	150 dgr	80 000 kr
Sveriges arkitekter	Ja	12 mån	120 dgr	100 000 kr
Sveriges farmaceuter	Ja	12 mån	120 dgr	80 000 kr
Sveriges ingenjörer	Ja	12 mån	150 dgr	100 000 kr
Sveriges läkarförbund	Ja	12 mån	120 dgr	100 000 kr
SULF - Sveriges universitetslärarförbund 240 kr/mån		12 mån	150 dgr	80 000 kr
Sveriges psykologförbund	Ja	18 mån	120 dgr	50 000 kr
Sveriges skolledarförbund	Ja	12 mån	150 dgr	100 000 kr
ST	För statligt anställda	12 mån	150-300 dgr	80 000 kr
Sveriges veterinärförbund	Ja	12 mån	120 dgr	80 000 kr
SYMF	Nej
Säljarna	Ja	12 mån	60 dgr	50 000 kr
TF – Teaterförbundet	Nej
Tjänstetandläkarna	Ja	12 mån	120 dgr	50 000 kr
Trafik och järnväg	Ja(SRAT)	12 mån	150 dgr	100 000 kr
Sveriges arbetsterapeuter	Ja	12 mån	120 dgr	50 000 kr
Sveriges veterinärförbund	Nej
Transport	Ja	12 mån	100 dgr	Inget
Tullkust	Nej
Vårdförbundet	Ja	12 mån	200 dgr	60 000 kr

Välj inkomstförsäkring utifrån ditt behov

Ju högre lön du har i dagsläget desto större påverkan får inkomstförsäkringen på vilken ersättning du har rätt till vid arbetslöshet. Om du din nuvarande månadsinkomst slår i lönetaket, kan du i de flesta fall välja att teckna en tilläggsförsäkring.

Tänk också på att ersättningen från a-kassa varierar över tid. Dag 1-100 berättigar a-kassan dig till maximalt 910 kr/dag (ca 637 kr/dag efter skatt) därefter sänks ersättningsnivån till dag 101-201 till maximalt 760 kr/dag (ca 532 kr/dag efter skatt). Inkomstförsäkringen är därför särskilt viktigt efter dag 100. Om möjligheten finns kan det vara klokt att välja ett skydd med mer än 100 dagar utbetalningsdagar, annars riskerar du att behöva leva på maximalt ca 11 566 kr/mån. Vissa fack ger medlemmar valmöjligheten att utöka antalet utbetalningsdagar genom ett kompletterande skydd.

Medlemskap fackförbund

Ett fackförbund arbetar på ditt uppdrag och driver dina frågor. Som medlem har du en ständig påhejare som alltid finns där för dig i ditt arbetsliv. Du väljer själv graden av ditt engagemang, poängen är att fackförbundet tar vid där du känner behov. Det finns även fackklubbar där du kan vara med och påverka lokala frågor som ligger dig varmt om hjärtat.

Fackföreningar ger dig individbaserat stöd och råd om marknadslöner inom alla sektorer, vid löneförhandling och om dina övriga anställningsvillkor. Oberoende var du arbetar, har du alltid tillgång till pålitlig lönestatistik och några av marknadens bästa rådgivare.

Medlemskap är den naturliga fortsättningen på ditt livsval att investera i en professionell karriär. Ett fackförbund ser till att förvalta denna investering från studietiden genom hela ditt yrkesverksamma liv. Du får hjälp att marknadsför din kompetens till arbetsgivare, beslutsfattare och omvärld. Din utbildning och kompetens skall ge hög avkastning och det skall märkas i plånboken.

Fackförbund ger dig alltid enkelt och snabbt tillgång till specialister i arbetsrätt, pensioner, försäkringar och i professionella frågor. När du behöver hjälp finns din personliga ombudsman att kontakta per telefon eller respektive webbplats.

Fördelar med fackförbund

Fackförbundets främsta uppgift är att se till så att de anställda som helhet har det bra på arbetet. Det gör man genom att sluta kollektivavtal och hjälpa till med individuella löneförhandlingar när det behövs. Men att tillhöra ett fackförbund ger fler fördelar än de uppenbara. Inkomstförsäkring har blivit mer regel än undantag och en majoritet av Sveriges fackförbund ger sina medlemar denna lönegaranti. Andra uppskattade tjänster som fackförbund förmedlar är juridisk assitans och karriärrådgivning. Fackmedlemmar ges även möjlighet till fortbildning och rabatterade semesterresor.

Nackdelar med fackförbund

Egentligen finns det inte speciellt många negativa saker att skriva om fackförbund, men ibland har facket kritiserat för att vara stelbent och flexibelt. Somliga föredrar därför att t.ex. sköta löneförhandlingarna själva, utan någon facklig inblandning. En annan anledning till att en del väljer att inte gå med i ett fackförbund, är att man inte sympatiserar med fackförbundets politiska värderingar. Numera är det endast LO-anknutna fackförbunden som är uttalat politiska och i det flesta fall är det inte heller någon omöjlighet att vara med i ett LO-fack trots att man inte röstar på Socialdemokraterna.